每日電訊報：經濟危機下中國企業拼命挽留員工

　　英國《每日電訊報》特派記者馬爾科姆·摩爾2月9日博文，原題：中國經濟：公司拼命挽留員工

　　中國的工廠在經濟衰退、海外訂單銳減的境況下拼命挽留員工。元宵節預示著中國農歷新年的結束，在靠近上海的昆山，當地的職業介紹所承諾為失業者提供額外的餐飲和免費住宿以喚起大家再就業的信心。

　　中國國家統計局的統計數據稱，1月份中國的出口額降低了14%。出口下降導致很多工廠取消了加班費，降低了員工收入。世界最大的電子產品制造商之一的富士康集團的員工陸鴻（音譯）稱，他們現在加班拿不到加班費，但是可以換來幾天休假。“去年我每個月的工資有2000元，但現在我只能拿到850元的基本工資。我每天還得加班，但是現在的‘加班費’就是幾天假期。”沒有額外的收入，工人們很難生存下去，也沒有能力給依賴他們的收入生活的家人寄錢回去。

　　陸鴻說他所在公司的生產線1/3的工人已經離開了工廠，雖然富士康集團拒絕接受他們的辭職申請，而且已經給很多員工提高了基本工資，并承諾三月份訂單量增加后將給員工補發加班費，但“很多人找了借口想離開，有人說自己需要學習新技術。”

　　在昆山3層樓高的職業介紹所內，一位姓范的家具制造商稱，那些來沿海城市尋找“美好生活”的民工都決定留在老家了，他們認為在家鄉能賺更多錢。“很多人開始投資農業了，”范先生說。“臺灣人正在修建高科技水果園，在那里工作薪水也較高，很多民工已經離開這里了。”

　　在職業介紹所的大廳內，世界兩大筆記本電腦制造商緯創集團和仁寶電腦集團為了招攬員工，承諾為員工提供免費住宿、免費洗衣以及“偶爾的文化活動”，并稱加班可獲得免費餐飲。（徐瑩 編譯）

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