中新網(wǎng)4月28日電 據(jù)英國《金融時報》報道，德國商業(yè)銀行在一樁令人矚目的法律訴訟中敗訴，將不得不向104名銀行家支付約5000萬歐元，這是此次信貸危機導(dǎo)致的最大獎金糾紛之一。

　　這家德國銀行此前上訴至英國上訴法院，試圖推翻一項有利于倫敦投資銀行家的法庭裁決，這些銀行家聲稱，他們本應(yīng)從2008年為留住員工而設(shè)的4億歐元獎金中獲得一定比例的分成。

　　周五，上訴法院3名法官一致駁回了德國商業(yè)銀行的要求。

　　這些銀行家聲稱，他們曾被許諾將獲得1.5萬歐元至200萬歐元的獎金，但僅獲得了其中的十分之一。

　　此案的關(guān)鍵在于2008年8月一次員工大會上所說到的關(guān)于4億歐元獎金的內(nèi)容。據(jù)說這筆獎金的設(shè)立是為了在德國商業(yè)銀行從安聯(lián)保險集團(tuán)手中收購德累斯頓銀行之前留住員工。

　　律師們表示，這項裁決可能會對銀行在公開會議上與員工就薪酬、獎金等敏感問題進(jìn)行溝通的方式產(chǎn)生重大影響。

　　此前高等法院在2012年的裁決支持銀行家一方，該裁決判定，這是一項合理推斷：來自德國商業(yè)銀行的壓力促使安聯(lián)保險在2008年引入所謂的重大不利變化條款，以減少獎金支付。

　　裁決中還認(rèn)定，很明顯，這種壓力“出于對公眾看法的可以理解的敏感性，因為在德國政府為德國商業(yè)銀行提供大規(guī)模支持的背景下，公眾對于如此規(guī)模的獎金會抱有看法。”

　　上訴法院的埃里亞斯大法官在裁決中稱，不難想象，MAC條款的引入會在銀行家中間造成“相當(dāng)大的恐慌”。

　　他還指出，根據(jù)一名證人提供的證據(jù)，如果時任德利佳華投行業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人斯特凡?詹茨什沒有在當(dāng)時安撫員工稱，MAC條款可能不會實施，該銀行“本會有一場混亂”。

　　德國商業(yè)銀行為打這樁官司已花費數(shù)百萬歐元，該銀行正考慮未來的法律選擇，從目前來看，該行可能試圖將此案上訴至最高法院。(中新網(wǎng)金融頻道)